THE CENTER FOR PROFESSIONAL DEVELOPMENT de TECANA AMERICAN UNIVERSITY (TAU), of the United States, le ofrece oportunidades para ayudar a mantener la excelencia profesional en todas las etapas de su carrera.
IMPORTANTE: Esta página y todos sus enlaces se encuentran en mantenimiento, por lo que debe contactarnos directamente por email para solicitar información, costos y procedimientos a seguir para cada curso, email: [email protected]
PROGRAMA EN ALTA GERENCIA
Chief Product Officer, leer más.
Chief Sustainability Officer, leer más.
Chief Technology Officer, leer más.
Chief Digital Officer, leer más.
General Management, leer más.
PROGRAMA PARA CERTIFICAR HABILIDADES LABORALES
?Saber hacer vale y TAU lo reconoce. Este programa se trata de una iniciativa que busca recompensar a los trabajadores de acuerdo a las competencias adquiridas a lo largo de su vida, tomando como referente las normas de competencia laboral.
El objetivo es certificar las competencias para facilitar el acceso al mercado laboral.
En el programa podrá participar online cualquier persona mayor de 22 de años, para mayor información escriba exponiendo su caso a [email protected]
CURSOS CERTIFICADOS OFRECIDOS POR TECANA AMERICAN UNIVERSITY, of The USA.
Bien sea que usted desee hacer un curso corto con Certificado propio de la Universidad (sin abandonar su empleo actual), o ya usted tiene cursos suficientes aprobados en otras instituciones y desea que TAU le evalúe para Certificarse con nosotros, optando a una convalidación.
Nuestros cursos cortos le darán aún más experticia en el área donde se deselvuelve, incorporando nuevas destrezas que la harán más productivo y competitivo.
Escríbanos y expónganos su caso, bien que desee hacer el curso o quiere ser evaluado basado en sus cursos previos realizados y obtener la Certificación del Curso de TAU que lo diferenciará en su práctica.
Project Management
Systems Analyst
Development of Multiplatform Applications.
Web applications development.
Marketing and publicity.
Administration and finance
Entrepreneurship. ...
Pure Mathematics and Statistics. ...
Business Administration and Sales. ...
Engineering. ...
Clinical Psychology and related courses. ...
Finance. ..
Law. ...
Architecture and related courses
Marriage Counseling Certificate.....Leer más.
Hypnotherapy and Hypnosis Certificate Course....Leer más.
Certified Reprogramming Self-Hypnosis Course....Leer más.
NLP Certificate Course (Neurolinguistic Programming)....Leer más.
Certified NLP Course (Neurolinguistic Programming) Master Practitioner (Expert)...Leer más.
Certified Course in Gestalt Therapy....Leer más.
Certificate Course in Life Coaching....Leer más.
Certificate Course in Professional Coaching.....Leer más.
Certificate Course in Cognitive Behavioral Therapy....Leer más.
Coaching and Mentoring Certificate....Leer más.
A manera de ejemplo hemos señalado los cursos antes descritos, si su curso no aparece listado por favor escríbanos exponiendo su caso.
Para Inscripción haga click aquí.
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OTROS CURSOS
El siguiente conjunto de cursos están dirigidos a personas que se desempeñan en las áreas funcionales específicas de empresas privadas o públicas y que requieren de los conocimientos actualizados para un mejor desempeño laboral. El programa proporciona el libro de texto guía del curso y/o virtual biblioteca, asistencia educativa y diploma para los que aprueben el curso, mediante un informe final. Los cursos se desarrollarán bajo la metodología de cursos independientes de investigación, totalmente a distancia en idioma español sin importar el lugar del mundo donde se encuentre el participante y deben ser complementados con las fuentes bibliográficas y demás recursos a que hubiere lugar.
El trabajo académico del estudiante consiste en desarrollar cada curso independiente de investigación, partiendo de los libros de texto del programa y complementando las investigaciones con las fuentes bibliográficas y demás recursos a que hubiere lugar y redactar el resultado de su investigación en un informe (digitalizado) de acuerdo con las normas de presentación de la Universidad, en el lapso definido para ello, cuyo resultado de la evaluación le será notificado al estudiante por correo electrónico.
Los cursos involucran al estudiante en un entorno virtual creando una situación educativa centrada en el alumno que fomenta su autoaprendizaje y el desarrollo de su pensamiento crítico y creativo mediante el trabajo en equipo cooperativo y una infraestructura alrededor de la tecnología del ordenador personal y de Internet.
Únicamente los que aprueben el curso de investigación independiente, mediante el Informe final, recibirán el Certificado de Aprobación.
Nuestros programas son personalizados por lo que si usted no consigue en la programación que vera a continuación, el Curso que necesita, por favor escriba a [email protected]
Finanzas para Directivos
Este curso intenta explicar de la manera más sencilla y práctica posible, lo que un directivo -no financiero- debe saber sobre finanzas. Pretende mostrar cómo afectarán sus decisiones -en marketing, producción, etc.- a la cuenta de resultados, al balance y por tanto a la imagen financiera de la empresa.
- DURACIÓN: tres meses.
- COSTO: US$ 600 seiscientos dólares USA. Plan de pago hasta de seis (6) meses.
- Forma y Plan de Pago: Tarjeta de Crédito (Visa, Master o Amex) o Transferencia Bancaria.
- Para conocer la metodología de estudio haga click aquí.
- Para Inscripción haga click aquí. / [email protected]
DIRIGIDO a: personas relacionadas o interesadas en estos temas.
Gerente por Primera Vez
Este curso contiene abundante información experta acerca de los aspectos nucleares del puesto, desde como administrar el tiempo y el estrés hasta cómo motivar y orientar a sus empleados.
- DURACIÓN: tres meses.
- COSTO: US$ 600 seiscientos dólares USA. Plan de pago hasta de seis (6) meses.
- Forma y Plan de Pago: Tarjeta de Crédito (Visa, Master o Amex) o Transferencia Bancaria.
- Para conocer la metodología de estudio haga click aquí.
- Para Inscripción haga click aquí. / [email protected]
DIRIGIDO a: personas relacionadas o interesadas en estos temas
Systems Analyst Program / Programa para Analistas de Sistemas
A través de este curso basado en investigación, el estudiante aprenderá y aplicará numerosas técnicas, métodos, herramientas y metodologías. Pero llegado el momento de interpretar lo que ocurre en la organización y desarrollar sistemas de información representativos con base en las reglas profesionales que se prescriben para el análisis de sistemas, que deberá combinar con la creatividad para producir un sistema que puede ser en cierto modo una sorpresa: es estructurado pero intuitivo; basado en multiniveles y complejo para estar en armonía con el carácter de la organización, y además debe reflejar su personalidad como analista de sistemas y ser humano. Para ingresar a este Programa se requiere estar familiarizado con los sistemas de información y preferiblemente en funciones en la mencionada área o próximo a ingresar o ascender a analista de sistemas, ya que el estudiante hará diversas investigaciones bibliográficas, análisis y prácticas extraclase para complementar el aprendizaje de la materia.
Contenido:
1-. Fundamentos del análisis de sistemas 2.- Análisis de los requerimientos de información 3.- El proceso de análisis 4.- Los fundamentos del diseño 5.- Aseguramiento e implementación de la calidad
- DURACIÓN: seis meses lapso intensivo (un mes para cada curso) / 10 meses lapso normal (dos meses para cada curso).
- COSTO: US$ 875 (ochocientos setenta y cinco dólares USA ($125 inscripción y seis cuotas de $125 c/u)
- Forma y Plan de Pago: Tarjeta de Crédito (Visa, Master o Amex) o Transferencia Bancaria.
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- Para Inscripción haga click aquí. / [email protected]
Técnicas de Gestión Empresarial
Se enfatiza en ser prácticas y en que las técnicas presentadas sean útiles en la vida profesional del Director o Gerente.
DURACIÓN: tres meses.
COSTO: US$ 600 seiscientos dólares USA. Plan de pago hasta de seis (6) meses.
Forma y Plan de Pago: Tarjeta de Crédito (Visa, Master o Amex) o Transferencia Bancaria.
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DIRIGIDO a: personas relacionadas o interesadas en estos temas
Técnicas de Negociación
Presenta las técnicas para como negociar eficaz y exitosamente.
DURACIÓN: tres meses.
COSTO: US$ 600 seiscientos dólares USA. Plan de pago hasta de seis (6) meses.
Forma y Plan de Pago: Tarjeta de Crédito (Visa, Master o Amex) o Transferencia Bancaria.
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DIRIGIDO a: personas relacionadas o interesadas en estos temas
Marketing Estratégico
Este curso provee las herramientas y los marcos específicos para planear, crear y tomar decisiones estratégicas de marketing, con lo que podrán entender y dominar las mejores formas de aprovechar las condiciones internas de la empresa en términos de su misión y aptitudes, así como su condición externa en términos de mercado y el contexto operativo en que opera.
DURACIÓN: tres meses.
COSTO: US$ 600 seiscientos dólares USA. Plan de pago hasta de seis (6) meses.
Forma y Plan de Pago: Tarjeta de Crédito (Visa, Master o Amex) o Transferencia Bancaria.
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DIRIGIDO a: personas relacionadas o interesadas en estos temas
Dirección Estratégica
Este curso presenta un modelo para formular, implantar y evaluar planes estratégicos, como una guía que, paso a paso, muestra la forma de lograrlo.
DURACIÓN: tres meses.
COSTO: US$ 600 seiscientos dólares USA. Plan de pago hasta de seis (6) meses.
Forma y Plan de Pago: Tarjeta de Crédito (Visa, Master o Amex) o Transferencia Bancaria.
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DIRIGIDO a: personas relacionadas o interesadas en estos temas
General Management Program / Programa de Gerencia General
El Programa de Gerencia General está dirigido a personas que se desempeñan o están por desempeñarse como Gerente General en empresas privadas o públicas y que requieren de los conocimientos teóricos avanzados basados en investigación, que proporciona el citado programa gerencial, para un óptimo desempeño profesional, combinado con el ejercicio diario de sus funciones laborales, ya que el estudiante hará diversas investigaciones bibliográficas, análisis y prácticas extraclase para complementar el aprendizaje de la materia.
El programa consta de los siguientes cursos:
Estrategia Competitiva y Liderazgo
Dirección y Habilidades Directivas
Innovación y Nuevas Tecnologías
Marketing y Estrategia Corporativa
Recursos Humanos y Finanzas
DURACIÓN: seis meses lapso intensivo (un mes para cada curso) / 10 meses lapso normal (dos meses para cada curso)
Dirigido a: Gerentes, Directivos, Empresarios en funciones, o personas relacionadas profesionalmente con esta área de trabajo.
COSTO: US$ 1,050 mil cincuenta dólares USA ($150 inscripción y seis cuotas de $150 c/u)
Forma y Plan de Pago: Tarjeta de Crédito (Visa, Master o Amex) o Transferencia Bancaria.
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Gestión de la Dinámica del Cambio
Este curso presenta un modelo único y probado que le brinda soluciones claras para lograr que los empleados se comprometan rápidamente con el cambio. El programa de la curva J de Jerald Jellison, que utilizan compañías líderes como IBM, Marriot, Honeywell y otras, da seguimiento a las reacciones emocionales de sus empleados, las cuales van desde la negación hasta la aceptación positiva, y le proporciona herramientas eficaces para superar la resistencia al cambio.
DURACIÓN: tres meses..
COSTO: US$ 600 seiscientos dólares USA. Plan de pago hasta de seis (6) meses.
Forma y Plan de Pago: Tarjeta de Crédito (Visa, Master o Amex) o Transferencia Bancaria.
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La Mente del Estratega
Este curso le guiará hacia una forma en la que se basa el proceso del pensamiento estratégico. La meta a largo plazo de las corporaciones japonesas consiste en convertirse en comercializadoras mundiales, pero su apreciación realista sobre la escasez de recursos las ha hecho seguir un enfoque secuencial, avanzado paso a paso con el fin de prevenir cualquier carencia que pudiera convertirse en un obstáculo para su crecimiento. Esto y más aprenderá en el presente curso gerencial, sobre el éxito estratégico.
DURACIÓN: tres meses.
COSTO:US$ 600 seiscientos dólares USA. Plan de pago hasta de seis (6) meses.
Forma y Plan de Pago: Tarjeta de Crédito (Visa, Master o Amex) o Transferencia Bancaria.
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DIRIGIDO a: personas relacionadas o interesadas en estos temas
Cómo Evaluar y Mejorar sus Capacidades Personales
En la actualidad las empresas contratan a personas con un conjunto de capacidades personales que les permitan rendir al máximo tanto dentro como fuera de la organización. Este curso examina esas capacidades vitales para que exista efectividad personal y sienta las bases del éxito en una amplia gpama de contextos.
DURACIÓN: tres meses.
COSTO: US$ 600 seiscientos dólares USA. Plan de pago hasta de seis (6) meses.
Forma y Plan de Pago: Tarjeta de Crédito (Visa, Master o Amex) o Transferencia Bancaria.
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Reingeniería ( Reingeniería de Procesos )
Este curso ofrece una metodología paso a paso para convertir en una exitosa y pragmática realidad la visión que usted tiene para su empresa. En el espectacular y poderoso programa que este curso esboza, usted aprende a aplicar un plan de acción de Rápida Reingeniería en 5 etapas y 54 pasos para llevar a cabo su proyecto de rediseño y evitar una peligrosa pérdida de productividad.
DURACIÓN: cuatro meses.
COSTO: US$ 600 seiscientos dólares USA. Plan de pago hasta de seis (6) meses.
Forma y Plan de Pago: Tarjeta de Crédito (Visa, Master o Amex) o Transferencia Bancaria.
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Mentoring
Este curso ofrece una visión panorámica del mentoring, analizando y desarrollando todos los elementos que lo componen: las diferencias con el coaching, las figuras implicadas, las relaciones humanas y profesionales que se generan, las habilidades necesarias para el mentor y tutelado y sus fases de implantación. Asimismo, expone la formación necesaria para el mentor, el tutelado y el coordinador de ambos, que conjuntamente con las conclusiones, son una herramienta completa para llevar a cabo un programa de mentoring en su organización.
DURACIÓN: tres meses.
COSTO: US$ 600 seiscientos dólares USA. Plan de pago hasta de seis (6) meses.
Forma y Plan de Pago: Tarjeta de Crédito (Visa, Master o Amex) o Transferencia Bancaria.
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Desarrollo de la Personalidad
Este curso expone la esencia de una variedad de teorías de la personalidad de una manera clara y accesible, desde los primeros temas de Freud y otros teóricos analíticos prominentes, a las teorías del estadio de Erikson y Levinson, el desarrollo de la personalidad tal y como es visto por la teoría existencial y la centrada en la persona.
DURACIÓN: tres meses
COSTO: US$ 600 seiscientos dólares USA. Plan de pago hasta de seis (6) meses.
Forma y Plan de Pago: Tarjeta de Crédito (Visa, Master o Amex) o Transferencia Bancaria.
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Psicología Organizacional
Este curso, además de abordar tres conceptos claves: sistemas y procesos organizacionales, realidad latinoamericana y rigor científico, facilita una revisión completa de los siguientes capítulos: El hombre y el trabajo, el campo de la psicología organizacional, la psicología organizacional, el cambio organizacional; visión, misión y filosofía organizacionales, formación de equipos de trabajo, liderazgo y relaciones jefe-colaborador, solución de problemas, creatividad, toma de decisiones, motivación, solución de conflictos, participación y reconocimiento, atracción del personal hacia la empresa, contratación, retención de personal hacia la empresa, desarrollo estructural de la organización, desarrollo funcional de la organización, conocimiento del consumidor.
DURACIÓN: tres meses..
COSTO: US$ 600 seiscientos dólares USA. Plan de pago hasta de seis (6) meses.
Forma y Plan de Pago: Tarjeta de Crédito (Visa, Master o Amex) o Transferencia Bancaria.
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Psicología para Gerentes
Un curso dirigido a gerentes y directivos, no especialistas en la ciencia de la conducta, para que conozcan y manejen algunas de las determinantes de comportamiento de las personas. Aborda todos los aspectos que pueden provocar conductas no deseadas en los empleados, tales como problemas de motivación, fallas en la cultura corporativa, dificultades en la relación de hombre con el trabajo, con la motivación y las realizaciones así como con su desempeño. Una vez exploradas estas zonas de malestar para el personal y para el jefe, desentraña los orígenes de los conflictos, las situaciones susceptibles de provocarlos y las estrategias para solucionarlos. Soluciones para el manejo de empleados. Ejemplos y autoevaluaciones para ser mejor líder.
DURACIÓN: tres meses.
COSTO:US$ 600 seiscientos dólares USA. Plan de pago hasta de seis (6) meses.
Forma y Plan de Pago: Tarjeta de Crédito (Visa, Master o Amex) o Transferencia Bancaria.
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Otros Cursos Certificados ofrecidos:
Economía y Gerencia
Administración y Gerencia
Filosofía
Neurociencias
Sociología
Antropología
Gerencia de la Calidad
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